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Verena Bruchhagen studierte Erziehungswissenschaften, arbeitet seit 1983 als wissenschaftliche Mitarbeiterin der Universität Dortmund (heute: Technische Universität Dortmund). Sie hat den Bereich der wissenschaftlichen Weiterbildung FRAUENSTUDIEN maßgeblich mit aufgebaut und ist seit 1993 geschäftsführende Leiterin dieses Arbeitsbereichs (Fakultät für Erziehungswissenschaften / Soziologie und Zentrum für Weiterbildung ZfW).

2001 entwickelte sie zusammen mit Dr. Iris Koall das Konzept für ein Weiterbildungsstudium "DiVersion: Managing Gender & Diversity" - einem sozialwissenschaftlich fundierten Qualifizierungsangebot in personaler und organisationaler Anwendungsorientierung.

Zu ihren fachlichen Schwerpunkten gehören u.a.: Gender und Diversity, konstruktivistische und systemtheoretische Diskurse und ihre Evidenz für Weiterbildung und Beratung, Diversity-Lernen in personaler und organisationaler Perspektive.

Sie hat Fortbildungen in systemischer Organisationsberatung und psychoanalytisch-systemischer Supervision absolviert, langjährige Erfahrung als Trainerin, Moderatorin, Beraterin. Von ihr liegen diverse wissenschaftliche Veröffentlichungen vor.

In der Deutschen Gesellschaft für Supervision (DGSv) ist sie z.Zt. im Ausschuss für Aus- und Weiterbildung. Darüber hinaus engagiert sie sich auf der Ebene von ANSE (Association of National Organisations for Supervision in Europe) in Fragen von Diversity in Supervision und Beratung.

Verena.Bruchhagen@idm-diversity.org

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